Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Форма уведомления об убытии иностранного гражданина 2022 год». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
В случае если уведомление об убытии направляется представителем организации, также представляется документ, подтверждающий его полномочия.
В тех случаях, когда работодатель имеет в наличии жилое помещение, для проживания иностранных рабочих, к постановке и продлению миграции, ему потребуется в обязательном порядке осуществлять снятие иностранного сотрудника с регистрационного учета при увольнении. Компания работодателя будет являться в качестве стороны, которая принимает иностранца.
Ответственность за не уведомление в срок
Перед тем, как перейти к процедурным моментам оформления документов, связанных с убытием иностранца, несколько слов о том, когда иностранец должен быть снят с миграционного учета.
Информацию, которую нужно внести на оборотной стороне бланка:
- более точный адрес, где планирует проживать иностранец;
- достоверная информация о заявителе. Для физлица – паспортные данные, для юридического – полное наименование организации и номер ОГРН.
Существует единая форма уведомления о приеме мигранта на работу, утвержденная приказом МВД № 363 от 04.06.2019 г., содержится в Приложении № 13.
- Бланк должен быть заполнен в обозначенном ниже порядке.
- 1) Наименование территориального органа МВД в регионе, куда направляется уведомление;
- 2) Пункт 1 должен содержать:
По одному иностранцу в один бланк. Затем нужно подать уведомление в госорганы и сохранить отрывную часть уведомления с отметкой инспектора.
Главное новшество — скорректирован способ подачи уведомления. Если раньше сообщать об отъезде иностранца можно было только в бумажном виде (лично или по почте), то теперь можно направить уведомление в электронном виде через портал госуслуг.
При убытии иностранца из страны или при его увольнении, работодатель обязуется отправить уведомительный документ в ФМС. При этом осуществить процедуру уведомления, работодатель обязуется в течение 3 рабочих суток с даты расторжения договора о трудоустройстве. То же самое относится и к ВУЗам, в пределах которых иностранные студенты проходят обучение.
Пункт 7 части 1 статьи 2 Федерального закона от 18 июля 2006 г. № 109-ФЗ «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 30, ст. 3285; 2020, № 24, ст. 3756). Далее — «Федеральный закон».
Иностранец приехал в Россию по приглашению российского работодателя, который после подписания трудового договора оплачивает сотруднику съемную квартиру. Кто должен ставить на учет и снимать с учета по месту пребывания иностранца — работодатель или владелец квартиры?
Уведомление об убытии иностранного гражданина
Подавать уведомление об убытии иностранца должна принимающая сторона (п. 1 пп. 7 ст. 2 Закона № 109-ФЗ).
Номер документа, удостоверяющего личность, дата его выдачи и срок действия проставляются арабскими цифрами.
Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.
С 2022 года уведомление об убытии — обязательная процедура для иностранцев, которые отбывают на родину, предусмотренная законодательством.
Кто обязан подавать уведомление о снятии с регистрационного учета в ФМС
Арендодатель, который сдавал квартиру иностранному гражданину, направил письмом в отделение МВД России отрывную часть бланка уведомления о постановке на миграционный учет иностранца.
Предусмотрена также возможность, когда иностранец выражает желание передать уведомление об убытии иностранного гражданина лично. Государственный орган, принимающий такой документ, выписывает специальное разрешение.
Обращаем ваше внимание, что 23.02.2021 вступил в силу Приказ МВД России от 10.12.2020 N856, которым был утвержден новый регламент предоставления государственных услуг по осуществлению миграционного учета иностранных граждан и лиц без гражданства на территории Российской Федерации.
Всё это может быть серьезными основаниями для того, чтобы озаботиться оформлением уведомления. Тогда в перспективе удастся избежать штрафов. Последние могут настигнуть работодателя, предоставляющего жилье, или же владельца помещения, который сдает его иностранцу.
Обращаем ваше внимание, что 23.02.2021 вступил в силу Приказ МВД России от 10.12.2020 N856, которым был утвержден новый регламент предоставления государственных услуг по осуществлению миграционного учета иностранных граждан и лиц без гражданства на территории Российской Федерации.
Так, если речь идет об иностранце, который работает вахтовым методом, администрация компании должна направить уведомление не позднее 7 рабочих дней со дня убытия иностранца.
Новые бланки миграционного учета
Уведомление заполняется на специальном бланке. Бланк содержит персональные данные иностранца: ФИО, дату рождения.
Согласно букве закона, администрация предприятия, куда трудоустраивается иностранный подданный, должна подать уведомление в подразделение МВД с соблюдением соответствующих сроков. В частности, для направления уведомления о рабочем, отводится три дня с момента начала его трудовой деятельности.
Все иностранцы, приезжающие в Россию больше чем на неделю, обязательно должны быть поставлены на миграционный учет. Ответственность за это лежит на принимающей стороне. Также на нее ложится обязанность сообщить в МВД об убытии иностранца. В статье мы расскажем об этой процедуре уведомления.
Подача документов через Единый портал доступна только для зарегистрированных пользователей, имеющих личные кабинеты.
Принимающая сторона обязуется отправить уведомление в территориальный орган о снятии с учета. Это могут быть работодатели и ответственные лица предоставляющие жилплощадь иностранцу.
Положение о федеральной государственной информационной системе «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)», утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 24 октября 2011 г. № 861 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 44, ст. 6274; 2019, № 47, ст. 6675).
Но не все иностранцы принимаются по одинаковым условиям, и в этом смысле можно выделить две категории:
- Тех, кому не нужна виза для въезда (а это представители стран, с которыми заключен договор о безвизовом режиме) и жители стран СНГ.
- Иностранцев, которым нужно оформить визу, чтобы попасть в Россию.
Без регистрации на территории Российской Федерации можно находиться семь дней, затем требуется оформить временную регистрацию, связанную с местом жительства. Находиться на территории страны можно в течение трех месяцев каждые полгода.
Обновлен также бланк заявления о регистрации иностранного гражданина по месту жительства и введены новые формы заявлений о снятии с учета по месту пребывания и снятии с регистрации по месту жительства.
В настоящее время подачей уведомления об убытии иностранного гражданина с места пребывания занимается принимающая сторона.
Лицо, направляющее уведомление об убытии, обязано предъявить уполномоченному должностному лицу территориального органа МВД России, многофункционального центра или организации федеральной почтовой связи (далее – должностное лицо) документ, удостоверяющий его личность, за исключением случая направления уведомления об убытии в электронной форме.
Что такое уведомление о снятии с учета по миграции
В конце июля этого года был задействован новый ФЗ, предусматривающий снятие с миграции иностранцев. В недавних пор в Государственной Думе всерьез изучается не только будущий ФЗ №163, о становлении на учет согласно месту пребывания, но и аналогичный ФЗ о снятии иностранцев учета по миграции.
В новом бланке учтена возможность указать фактическое место нахождения иностранного гражданина в случае его проживания в помещении, не имеющем официального адреса: бытовке, вагончике и т.д. При этом предусмотрено поле для указания кадастрового номера земельного или лесного участка, в случае отсутствия иных адресных данных.
При этом независимо от того, является ли рабочий гражданином страны, входящей в ЕАЭС, имеет ли он временный или постоянный вид на жительство, работодатель обязан поставить Главное управление по вопросам миграции МВД в известность о его трудоустройстве, путем направления соответствующего уведомления.
А общий смысл этой поправки — дать возможность принимающей стороне снять с себя «миграционные» обязанности в случае прекращения трудовых отношений с иностранцем, выписать его из помещения компании, в котором он зарегистрирован. Следовательно, если у вас не работают иностранцы-вахтовики, то за неподачу такого уведомления при выезде других иностранных работников штрафовать не должны.
Сшивать уведомления перед подачей в МВД или не сшивать, вот в чем вопрос
Если принимающей стороной является физлицо, то необходимо сообщить его паспортные данные и номер телефона. Если в качестве таковой выступает организация, то указываются следующие сведения: паспортные данные и номер телефона представителя; документ, подтверждающий его полномочия; наименование организации, ее ИНН и адрес.
Журналист и копирайтер. Эксперт в вопросах миграции. Рассказывает о собственном опыте переезда в Россию из Казахстана, о бюрократических сложностях при получении документов.
В том случае, если контракт с мигрантом по прошествии определенного периода будет расторгнут, то в надзорные органы также сообщается о данном событии.
В прошлом году список оснований для снятия иностранца с миграционного учета по месту пребывания пополнился новым пунктом. Теперь снять иностранного гражданина с учета возможно также на основании уведомления об убытии, которое подает в МВД принимающая сторона.
Если с иностранцем случится непредвиденная ситуация (уедет из страны, скончается и др.), то его необходимо будет снять с учета миграции в УФМС. Правительство разработало список тех обстоятельств, при которых граждане будут сняты с регулируемого учета.